失業保険の説明会が来週あります。こちらで調べて、扶養から外れなければならない事は分かりました。

失業保険受給中について
現在、主人の健康保険組合に入れて頂いているのですが
失業保険受給を申請する際、自分で保険と年金を自分で払うのでしょうか。
こちらで調べて、扶養から外れなければならない事は分かりました。

どうぞ、宜しくお願い致しますm（_ _）m

税金上の扶養は外れないといけませんが
保険については、日額により、外れなくても良い場合があります。
所属している健康保険によっても異なるようです。

退職し旦那の扶養に入るにあたり

会社の人為削減の為1月3日の育児休暇終了と同時で退職しました。

失業保険の説明会が来週あります。

8日と20日に保険証使う予定があったので、任意継続を1ヶ月だけしました。

昨日、旦那が会社から扶養に関する書類を揃えてと言われ、

①雇用保険(失業保険)の受給資格者証の写し
□受給期間延長通知の写し(受給期間を延長する場合)
□雇用保険受給終了が分かる箇所の写し(受給期間終了後に扶養に申請する場合)

②退職日が確認できる書類を1つ
□退職証明書の写し
□健康保険喪失証明書の写し
□雇用保険離職証明書の写し

③任意継続資格喪失証明書

④配偶者の年金手帳

と書いてありましたが、

①はハローワークで受給資格者証がもらえるのでしょうか？
来週の説明会でもらえるのですか？

②は、健康保険喪失証明書を③で用意するようになっているので、わざわざ会社から退職証明書を用意してもらわなくても、任意継続資格喪失証明書を二部用意すればいいのでしょうか？

それとも、そもそも、健康保険喪失証明書と任意継続資格喪失証明書は別のものですか？

１は、説明会でもらえると思います。
２は、退職証明書を退職された会社で出してもらうことになります。
３は、そういう証明書があるのか知りませんが、通常保険料を納期までに納めないと自然に資格喪失となります。協会けんぽで確認してみてください。
４は、奥様の年金手帳です。ご主人の扶養の手続きで年金番号が必要です。

失業保険をもらっていたら被扶養者にはなれないのでしょうか？

平成２１年７月３１日で退職し、８月から被扶養者になるつもりでしたが、主人の会社から失業保険を貰うのであれば被扶養者にはなれませんと言われました
本当に無理なんでしょうか？７月末までの所得は、約１２０万です。

日額3612円以上でしたら入れません。
雇用保険受給者資格証の基本手当日額欄を確認してみてください。