給料が未払いです。
二ヶ月間、給料が未払いです。今月で辞めようと思っています。
この場合、どのように辞めたら、失業保険がもらえますか？
ちなみに7ヶ月ほど加入していました。
何か、特別な方法とかありますか？
解雇という形で辞めたほうがお得ですか？
あと、すぐにでも手続きをしたいのですが、辞める前に会社にしてもらうこと、
必要な書類があれば教えてください。
二ヶ月間、給料が未払いです。今月で辞めようと思っています。
この場合、どのように辞めたら、失業保険がもらえますか？
ちなみに7ヶ月ほど加入していました。
何か、特別な方法とかありますか？
解雇という形で辞めたほうがお得ですか？
あと、すぐにでも手続きをしたいのですが、辞める前に会社にしてもらうこと、
必要な書類があれば教えてください。
まずは給料もらうのが先決ですね。未払いはあなたの他にもいるんでしょう？
皆で揃ってひざを交えて団交するべきです。生活がかかっているんですから強気に出て下さい。
あなたが在籍しているうちにしたほうがいいことあります。
雇用保険は給料も未払いですから、離職証明書に解雇と書いてもらうのが妥当。そのほうが早く支給されますから得。
辞めてすぐの手続きは、この離職証明書を発行してもらうことが最初。
給料未払いでもタイムカードで、支払うべき金額は会社でわかってるはずですから、離職証明書書けるはず。
それをハローワークへ提出し押印後、あなたに返されます。
あなたはそれを持ってハローワークに行き、失業保険の申請をするというわけです。
ハンコ、振込先の番号が必要です。
団交は社長の説明に対して、弱気じゃダメです。
給料てのは何をおいても１番先に支払うべきものですからね。ノラリクラリしている時は労働基準監督署へ駆け込んでください。
皆で揃ってひざを交えて団交するべきです。生活がかかっているんですから強気に出て下さい。
あなたが在籍しているうちにしたほうがいいことあります。
雇用保険は給料も未払いですから、離職証明書に解雇と書いてもらうのが妥当。そのほうが早く支給されますから得。
辞めてすぐの手続きは、この離職証明書を発行してもらうことが最初。
給料未払いでもタイムカードで、支払うべき金額は会社でわかってるはずですから、離職証明書書けるはず。
それをハローワークへ提出し押印後、あなたに返されます。
あなたはそれを持ってハローワークに行き、失業保険の申請をするというわけです。
ハンコ、振込先の番号が必要です。
団交は社長の説明に対して、弱気じゃダメです。
給料てのは何をおいても１番先に支払うべきものですからね。ノラリクラリしている時は労働基準監督署へ駆け込んでください。
失業保険給付や扶養について質問です。
今月末に６年働いた職場を退職します。（基本給は17万程ありました）結婚し違う県に引っ越す為です。
失業保険はすぐには貰えないのですか？また給付期間中にはバイトやパート等はしてはいけないんでしょうか？
また、夫の扶養には入れるんでしょうか？
何もわからずいろいろ調べてみましたが、自分と同じ状況での回答がなく、頭の中がごちゃごちゃになってきました…
どなたか、解りやすく教えて下さい。お願いします。
今月末に６年働いた職場を退職します。（基本給は17万程ありました）結婚し違う県に引っ越す為です。
失業保険はすぐには貰えないのですか？また給付期間中にはバイトやパート等はしてはいけないんでしょうか？
また、夫の扶養には入れるんでしょうか？
何もわからずいろいろ調べてみましたが、自分と同じ状況での回答がなく、頭の中がごちゃごちゃになってきました…
どなたか、解りやすく教えて下さい。お願いします。
>失業保険はすぐには貰えないのですか？
結婚に伴う住所の変更が離職理由であれば、正当な理由のある自己都合退職となり、3ヶ月の給付制限期間がありません。
ただし、退職から住所の移転までの間は概ね1ヶ月以内であることが必要になるので注意してください。
持参する資料としては、住民票の写し又は住所変更後の免許証です。
>また給付期間中にはバイトやパート等はしてはいけないんでしょうか？
かまいません。
給付制限期間中に働くなというのは、収入の無い人間には、困難ですから、そこまでは要求しません。
給付制限期間中の労働に関しては、私がよく利用する職安では制限はありませんが、各職安によるかもしれませんので、詳細はハローワークの給付課で確認してください。
>夫の扶養には入れるんでしょうか？
社会保険のことでしょうか？
扶養の対象は、年間の収入見込みが130万円以上だと外れます。
雇用保険を3612円以上給付を受けると、3612×360＝130万320円になり、130万の収入見込みを超えてしまい扶養の対象から外れてしまいます。
雇用保険の給付対象にならない、7日の待期期間や3ヶ月の給付制限期間は被扶養者になることができます。
ただし、アルバイトやパートをして、1ヶ月10万8333円を超えてしまうと原則として被扶養者となることができません。
結婚に伴う住所の変更が離職理由であれば、正当な理由のある自己都合退職となり、3ヶ月の給付制限期間がありません。
ただし、退職から住所の移転までの間は概ね1ヶ月以内であることが必要になるので注意してください。
持参する資料としては、住民票の写し又は住所変更後の免許証です。
>また給付期間中にはバイトやパート等はしてはいけないんでしょうか？
かまいません。
給付制限期間中に働くなというのは、収入の無い人間には、困難ですから、そこまでは要求しません。
給付制限期間中の労働に関しては、私がよく利用する職安では制限はありませんが、各職安によるかもしれませんので、詳細はハローワークの給付課で確認してください。
>夫の扶養には入れるんでしょうか？
社会保険のことでしょうか？
扶養の対象は、年間の収入見込みが130万円以上だと外れます。
雇用保険を3612円以上給付を受けると、3612×360＝130万320円になり、130万の収入見込みを超えてしまい扶養の対象から外れてしまいます。
雇用保険の給付対象にならない、7日の待期期間や3ヶ月の給付制限期間は被扶養者になることができます。
ただし、アルバイトやパートをして、1ヶ月10万8333円を超えてしまうと原則として被扶養者となることができません。
結婚退職後の失業保険、社会保険、厚生年金について。
結婚の為 千葉から東京へ引越するので、3年勤めた会社を7月末に退職予定です。
8月には失業保険の申請を行う予定でおります。
この場合「結婚に伴う転居により通勤不可能・困難になった」特定理由離職者に該当しますか？
もし、該当するのであれば いつ頃から受給されるのでしょうか？
7月末までの基本給だけで1.316.000円になります。
8月から旦那の社会保険 厚生年金に入れますか？
もし国民保険に入るとしたら前年度の所得によるのですか？
21年度の所得は2.604.000円です。 所得控除後で1.642.000円です。
保険料はいくらくらいになりますか？
結婚の為 千葉から東京へ引越するので、3年勤めた会社を7月末に退職予定です。
8月には失業保険の申請を行う予定でおります。
この場合「結婚に伴う転居により通勤不可能・困難になった」特定理由離職者に該当しますか？
もし、該当するのであれば いつ頃から受給されるのでしょうか？
7月末までの基本給だけで1.316.000円になります。
8月から旦那の社会保険 厚生年金に入れますか？
もし国民保険に入るとしたら前年度の所得によるのですか？
21年度の所得は2.604.000円です。 所得控除後で1.642.000円です。
保険料はいくらくらいになりますか？
特定理由離職者に該当すると思いますよ。待機期間なしなのではないでしょうか。
8月からご主人の健康保険、厚生年金（3号）に入れるかどうかは、ご主人の会社の健康保険の規約次第です。
もっとも多いのは、失業手当（日額3,611円以上）受給中は扶養不可です。ご主人に会社で聞いてもらうのが一番です。
国民健康保険の算定は前年度所得が基本です。各市町村によって金額も違ってくるでしょうからお住まいの市町村のＨＰをご覧になればよろしいかと思います。
8月からご主人の健康保険、厚生年金（3号）に入れるかどうかは、ご主人の会社の健康保険の規約次第です。
もっとも多いのは、失業手当（日額3,611円以上）受給中は扶養不可です。ご主人に会社で聞いてもらうのが一番です。
国民健康保険の算定は前年度所得が基本です。各市町村によって金額も違ってくるでしょうからお住まいの市町村のＨＰをご覧になればよろしいかと思います。
失業保険について。失業給付金の振込先をゆうちょ銀行に設定しました。
ゆうちょ銀行への振込は他銀行からだと口座番号がかわりますよね？
ゆうちょ銀行からゆうちょ銀行への振込用口座の番号しか書いてなかったのでちゃんと振り込まれるか不安です。
ゆうちょ銀行への振込は他銀行からだと口座番号がかわりますよね？
ゆうちょ銀行からゆうちょ銀行への振込用口座の番号しか書いてなかったのでちゃんと振り込まれるか不安です。
安定所の方からは何も言われなかったのですよね？
ならば、たぶん大丈夫でしょう。
（記号番号の方を伝えていれば大丈夫だと思います。）
もし不安ならば、ここではなく安定所の方に確認されることをお勧めします。
また、仮にきちんと振り込まれなかった場合、振り込み不能となりますから、安定所の方から連絡があるはずですよ。
ただし、安定所の方がそう分かるまで２～３週間前後かかるようです。
それから訂正、改めて振り込みとなりますから、振り込みはかなり遅れることになります。
ならば、たぶん大丈夫でしょう。
（記号番号の方を伝えていれば大丈夫だと思います。）
もし不安ならば、ここではなく安定所の方に確認されることをお勧めします。
また、仮にきちんと振り込まれなかった場合、振り込み不能となりますから、安定所の方から連絡があるはずですよ。
ただし、安定所の方がそう分かるまで２～３週間前後かかるようです。
それから訂正、改めて振り込みとなりますから、振り込みはかなり遅れることになります。
社保任意継続と国民健康保険加入について
9月末で会社都合で退職。
当初は任意継続の方向で手続きは進め、保険料の払込用紙をもらいましたがまだ支払いは済ませていません。
失業保険の手続きをした際に、保険料軽減の話を知りました（離職理由コードが該当するかは現在不明）
任意継続ですと月の支払いが19080円
国保だと年間190000円となります。
国保の方が月々の支払いは安くなるかと思いますが、以上の条件でも任意継続にしたほうが良い等のメリットはありますか？
母子家庭、子供が一人扶養です。
9月末で会社都合で退職。
当初は任意継続の方向で手続きは進め、保険料の払込用紙をもらいましたがまだ支払いは済ませていません。
失業保険の手続きをした際に、保険料軽減の話を知りました（離職理由コードが該当するかは現在不明）
任意継続ですと月の支払いが19080円
国保だと年間190000円となります。
国保の方が月々の支払いは安くなるかと思いますが、以上の条件でも任意継続にしたほうが良い等のメリットはありますか？
母子家庭、子供が一人扶養です。
保険料の安い国保がいいですよ。
今は、病院の自己負担額も社保、国保共に３割ですからメリットもデメリットもないんでは。
以前、社保の負担は１割とか２割の時代もあったんですがねぇ～
今は、病院の自己負担額も社保、国保共に３割ですからメリットもデメリットもないんでは。
以前、社保の負担は１割とか２割の時代もあったんですがねぇ～
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